PMP 기출문제 Q1926 해설 — People
스탠드업 회의에서 팀원이 어제 작업을 완료하지 못한 것에 대해 공개적으로 비판받고 있다. 애자일 코치는 무엇을 해야 하는가?
A team member is openly criticized by others during a standup meeting for failing to complete yesterday's tasks. What should the agile coach do first to address the situation?
- A.다음 스프린트 회고에서 관련 팀원들을 다룬다 Address the team members involved during the next sprint retrospective.
- B.팀 헌장을 참조하여 토론을 피한다 Avoid the discussion by referring to the team charter.
- ✓ 정답 C.기본 규칙을 강조하고 오늘의 활동과 장애물에 집중한다 Emphasize the ground rules and then focus on today ' s activities and impediments.
- D.팀이 오늘의 우선순위를 명확히 해야 하므로 토론이 계속되도록 한다 Let the discussion go on as it is important that the team is clear on priorities for theday.
정답: C
해설
스탠드업에서 팀원이 공개 비판받을 때, 애자일 코치는 즉시 개입해야 한다. 회의 기본 규칙—상호 존중, 지지적 행동—을 강조하고 오늘의 활동과 장애물에 집중시켜야 한다. 회고 대기(A)는 너무 늦다. 헌장 참조(B)는 회피적이다. 토론 방치(D)는 부정적 행동을 허용한다.
When a team member is publicly criticized during a standup, the agile coach should intervene immediately. The coach should reinforce meeting ground rules—mutual respect, supportive behavior, and focus on the work—then redirect the team's attention to current activities and impediments. This prevents conflict escalation, maintains a positive team atmosphere, and keeps the team progressing. Letting the discussion continue, deferring to the retrospective, or avoiding the issue by referencing the team charter are all ineffective responses that may ignore, postpone, or evade the problem.
전체 2,250문제로 실전처럼 연습하기
이 페이지는 공개 샘플입니다. 회원가입하면 전체 2,250문제 무제한 풀이 + 오답노트 + 영역별 정답률 분석을 7일간 무료로 이용할 수 있습니다.
무료로 시작하기 →